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中電華創(chuàng)電力技術(shù)研究有限公司招聘公告

來源：中國(guó)電力國(guó)際發(fā)展有限公司 時(shí)間：2023-12-11 14:00

　　中電華創(chuàng)電力技術(shù)研究有限公司于2014年8月29日在上海注冊(cè)成立，注冊(cè)資本1.5億元人民幣。中電華創(chuàng)與中國(guó)電力技術(shù)中心、技術(shù)技能培訓(xùn)中心一體化運(yùn)作。公司科創(chuàng)基地位于江蘇省蘇州市，座落于工業(yè)園區(qū)獨(dú)墅湖科教創(chuàng)新區(qū)，核心業(yè)務(wù)為電力技術(shù)監(jiān)督、服務(wù)、咨詢、研發(fā)，電力大數(shù)據(jù)管理、新能源集約化智慧管理、數(shù)字化電廠智能技術(shù)應(yīng)用開發(fā)、遠(yuǎn)程專家診斷系統(tǒng)開發(fā)等，為電力能源企業(yè)提供可靠技術(shù)監(jiān)督和優(yōu)質(zhì)技術(shù)服務(wù)以及節(jié)能減排、智能技術(shù)、大數(shù)據(jù)挖掘解決方案以及精準(zhǔn)技術(shù)咨詢和智力支持。2022年10月，國(guó)家電投技術(shù)監(jiān)督中心依托中電華創(chuàng)設(shè)立。

　　根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向中國(guó)電力系統(tǒng)內(nèi)公開招聘，具體事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　公平公正、人崗匹配、擇優(yōu)錄取、雙向選擇。

　　二、招聘崗位名稱、職數(shù)

　　三、崗位職責(zé)及任職條件

　?。ㄒ唬┗緱l件

　　1.認(rèn)同國(guó)家電投和中國(guó)電力企業(yè)文化，踐行國(guó)家電投“綠色、創(chuàng)新、融合，真信、真干、真成”的核心價(jià)值觀和中國(guó)電力“低碳賦能美好生活”使命，愿意為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

　　2.政治素質(zhì)好、道德品質(zhì)優(yōu)良、遵紀(jì)守法、誠(chéng)信廉潔，具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)。

　　3.身體健康，具有較強(qiáng)的適應(yīng)能力，良好的溝通表達(dá)、邏輯思維、組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

　　4.具備本崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)和職業(yè)技能，熟悉本專業(yè)技術(shù)規(guī)范、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，熟悉本崗位工作流程。

　　5.缺員單位的應(yīng)聘人員，原則上應(yīng)在所在單位工作滿3年方可報(bào)名。

　　6.有下列情形之一的人員，不得參加此次公開招聘：

　?。?）受司法機(jī)關(guān)或原單位紀(jì)檢、監(jiān)察部門審查，尚未做出結(jié)論的。

　?。?）受原單位黨紀(jì)、行政處分，尚處責(zé)任追究期內(nèi)的。

　?。?）近三年年度考核結(jié)果有“不稱職”的。

　　（二）招聘崗位職責(zé)及任職條件

　　詳見《崗位職責(zé)與任職資格》（附件1）。

　　四、報(bào)名時(shí)間、方式及要求

　?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間

　　報(bào)名截止時(shí)間為2023年12月20日。

　?。ㄒ唬﹫?bào)名方式

　　本次公開招聘實(shí)行網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷的方式進(jìn)行，由本人如實(shí)填寫《應(yīng)聘報(bào)名表》（附件2）,同時(shí)需提供以下資料，保存在一個(gè)文件夾并發(fā)送指定郵箱，文件及郵件命名規(guī)則為“原單位名稱+本人姓名+應(yīng)聘崗位名稱”，提供材料應(yīng)包含但不限于：

　　身份證掃描件；

　　學(xué)歷/學(xué)位證書掃描件；

　　職稱/技能證書、上崗證書或其它資格證書掃描件；

　　其它獲獎(jiǎng)證書掃描件；

　　其它需要說明的資料和情況。

　　五、應(yīng)聘須知

　　在應(yīng)聘過程中所提供的相關(guān)材料必須真實(shí)有效，面試時(shí)請(qǐng)攜帶所提供證書原件備查。

　　應(yīng)聘人員經(jīng)資格審查入圍后，進(jìn)行面試，時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

　　招聘條件中所涉及的年齡、工齡等要求，計(jì)算截止日期為2023年11月30日。

　　對(duì)符合錄用條件者，依據(jù)有關(guān)法律規(guī)定，簽訂勞動(dòng)合同。試用期滿后進(jìn)行考核，對(duì)于考核不合格及不能勝任本崗位工作的人員，將對(duì)其進(jìn)行適當(dāng)?shù)膷徫徽{(diào)整或者解除勞動(dòng)合同。

　　公司不承諾解決應(yīng)聘人員配偶的工作問題。

　　六、聯(lián)系人及方式

　　聯(lián)系人：錢女士

　　電　話：0512-62608815

　　郵　箱：zdhczhaopin@cpibj.com.cn；zhaopin@cpibj.com.cn（請(qǐng)將應(yīng)聘材料同步發(fā)送兩個(gè)郵箱）

　　七、附件

附件下載

責(zé)任編輯：許艷

校對(duì)：江蓬新