來(lái)源:中國(guó)能源新聞網(wǎng) 時(shí)間:2024-07-23 18:08
郭和玥
近年來(lái),廣東華電清遠(yuǎn)能源公司始終秉持“人才是第一資源”的理念,以提高培養(yǎng)質(zhì)效和人才質(zhì)量為主線,構(gòu)建“人才鏈”“教育鏈”“創(chuàng)新鏈”三鏈融合的人才培養(yǎng)體系,加快培養(yǎng)造就一支思想過(guò)硬、作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精通的人才工作隊(duì)伍,為高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的人才保障和隊(duì)伍支撐。
聚焦人才引領(lǐng),在人才破題上勇挑大梁。該公司不斷創(chuàng)新人才工作,積極探索適應(yīng)新時(shí)代要求的人才工作模式和方法,修訂職位序列管理辦法、全員業(yè)績(jī)考核管理辦法,圍繞“工作干得好,待遇跟得上看得見(jiàn)”,構(gòu)建多專業(yè)、多層級(jí)的員工發(fā)展通道,加快構(gòu)建科學(xué)、客觀、公正的人才評(píng)價(jià)晉升機(jī)制?!昂娩撚迷诘度猩希貌庞迷陉P(guān)鍵崗”,該公司通過(guò)崗位公開(kāi)競(jìng)聘、重點(diǎn)崗位交流、“揭榜掛帥”攻關(guān)等形式,優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部人才選拔和使用機(jī)制,促進(jìn)人才的合理流動(dòng)與優(yōu)化配置,為賦能新質(zhì)生產(chǎn)力、加快高質(zhì)量發(fā)展提供人才資源基礎(chǔ)。
立足教育培訓(xùn),在教育破圈上深度融合。該公司以市場(chǎng)為導(dǎo)向,自主確立培訓(xùn)目標(biāo)和內(nèi)容,精心制定年度培訓(xùn)計(jì)劃,為員工“一人一策”定制培訓(xùn)內(nèi)容,對(duì)于員工的教育和培訓(xùn)不僅加強(qiáng)了短期的崗位技能培訓(xùn),更注重長(zhǎng)期的素能培養(yǎng),通過(guò)“導(dǎo)師帶徒”“傳、幫、帶”等形式言傳身教,結(jié)合理論,“一對(duì)一、手把手”幫助員工掌握專業(yè)技能知識(shí),不斷增強(qiáng)人才隊(duì)伍教育培訓(xùn)的針對(duì)性、實(shí)效性,切實(shí)提高人才隊(duì)伍素質(zhì)。充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)覆蓋面廣、共享性高、靈活性強(qiáng)的優(yōu)勢(shì),扎實(shí)開(kāi)展日常培訓(xùn),利用騰訊會(huì)議等線上平臺(tái),在線下開(kāi)展培訓(xùn)的同時(shí),將培訓(xùn)錄屏和培訓(xùn)資料上傳至共享平臺(tái),讓每一位員工都能“云端培訓(xùn)”。
注重科技創(chuàng)新,在科技破冰上攻堅(jiān)突圍。該公司把科技創(chuàng)新擺在推動(dòng)公司新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展的主體位置,不斷加大科研投入力度,積極開(kāi)展技術(shù)創(chuàng)新實(shí)踐,著力培養(yǎng)科技領(lǐng)軍人才,成立“清潔高效透平動(dòng)力裝備全國(guó)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室華電分室”和“廣東省工程技術(shù)研究中心”,加強(qiáng)與科研機(jī)構(gòu)、高校的學(xué)術(shù)交流,聯(lián)合開(kāi)展設(shè)備可靠性提升、參數(shù)性能優(yōu)化、設(shè)備迭代以及自主運(yùn)維技術(shù)攻關(guān),以綠色低碳科技創(chuàng)新推動(dòng)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新、塑造公司發(fā)展新優(yōu)勢(shì)。制定印發(fā)《專業(yè)技術(shù)帶頭人、崗位能手選拔管理辦法》,開(kāi)展技術(shù)專家、技能工匠和“遠(yuǎn)航”人才選拔,成立“張進(jìn)偉”創(chuàng)新工作室,選拔生產(chǎn)技術(shù)能手,制定履職責(zé)任清單,積極發(fā)揮專業(yè)技術(shù)帶頭人引領(lǐng)作用,直面一線各類“卡脖子”難題,打造自主科技創(chuàng)新平臺(tái)。
下一步,該公司將持續(xù)優(yōu)化人才培育機(jī)制,夯實(shí)人才隊(duì)伍建設(shè),加大高層次、高技能人才儲(chǔ)備,厚植沃土,“深耕”產(chǎn)業(yè)未來(lái),為公司發(fā)展添活力、增動(dòng)力,提供堅(jiān)強(qiáng)人才支撐。
責(zé)任編輯:許艷