來源:中國能源新聞網(wǎng) 時(shí)間:2025-11-13 16:13
中國能源新聞網(wǎng)訊(張帆)11月7日,隨著華電內(nèi)蒙古能源有限公司包頭發(fā)電分公司(以下簡稱“華電包頭發(fā)電”)培訓(xùn)學(xué)員代表的精彩匯報(bào),為期19天的中國華電集團(tuán)有限公司(以下簡稱“集團(tuán)公司”)2025年第二期燃料管理骨干人員高級培訓(xùn)班即將落下帷幕,包頭公司的成果匯報(bào)榮獲了評審專家和集團(tuán)公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的高度認(rèn)可和評價(jià)。
本次培訓(xùn)共有來自集團(tuán)公司全國各地火電單位燃料業(yè)務(wù)骨干人員共68人,業(yè)務(wù)崗位涵蓋燃料物流、華電煤業(yè)、區(qū)域公司、區(qū)域燃料公司和基層火電,集中培訓(xùn)授課內(nèi)容更是涵蓋采購管理、市場分析、驗(yàn)收管理、煤場管理、指標(biāo)和信息化管理、集團(tuán)燃料體系建設(shè)、國標(biāo)解讀等多方面內(nèi)容,整體安排飽滿又充實(shí)。
包頭公司學(xué)員代表作為本次培訓(xùn)班僅有的4名參與成果發(fā)布的學(xué)員代表之一,在結(jié)業(yè)展示活動中率先登臺,以《精益管理,強(qiáng)化運(yùn)維,推進(jìn)智能驗(yàn)收系統(tǒng)建設(shè)邁向新臺階》為題,總結(jié)了培訓(xùn)學(xué)習(xí)以來全組17名學(xué)員的研討成果,結(jié)合了包頭公司現(xiàn)有入廠煤智能驗(yàn)收系統(tǒng)以及集團(tuán)內(nèi)其他代表性火電的智能驗(yàn)收設(shè)備運(yùn)行情況,充分挖掘潛在價(jià)值。以智能驗(yàn)收系統(tǒng)現(xiàn)狀為入手點(diǎn),充分整理并剖析了系統(tǒng)常見的典型問題,運(yùn)用全體組員的研討成果整理出一系列經(jīng)典作法,制定運(yùn)維提升方案。課題對所有已建、在建或計(jì)劃建設(shè)智能驗(yàn)收設(shè)備的火電廠提供了極具代表性的參考方案,也對集團(tuán)公司未來智能驗(yàn)收設(shè)備的運(yùn)維工作發(fā)展方向提出了切實(shí)可行的指導(dǎo)建議。
下一步,華電包頭發(fā)電還將進(jìn)一步深挖課題價(jià)值,積極踐行更精細(xì)化的提升方案,在確保入廠煤智能驗(yàn)收系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行的前提下,做出更具推廣價(jià)值的研究成果,為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
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