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來(lái)源：?《中國(guó)電業(yè)》 時(shí)間：2020-11-10 15:21
《中國(guó)電業(yè)》記者 周倜然
彩云之南，壯美云南，自古就有“秀山輕雨青山秀，春光甲天下；香柏古楓古柏香，花香撒九洲”的美譽(yù)。
2020年1月，習(xí)近平總書記再次考察云南，并發(fā)表重要講話，充分體現(xiàn)了習(xí)近平總書記對(duì)云南的高度重視和殷切期望，對(duì)云南各族人民的親切關(guān)懷。云南省委省政府指出，要深刻認(rèn)識(shí)習(xí)近平總書記再次考察云南重大而深遠(yuǎn)的意義，牢記囑托、團(tuán)結(jié)奮斗，努力把習(xí)近平總書記為云南擘畫的美好藍(lán)圖變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)。
堅(jiān)持以人民為中心，不斷實(shí)現(xiàn)人民對(duì)美好生活的向往，是習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的核心要義，是新時(shí)代堅(jiān)持和發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義的基本方略之一，也是不斷提高人民群眾獲得感、幸福感、安全感的重要前提。
如何打破員工、尤其是基層員工“獲得感、幸福感、安全感”的天花板？南方電網(wǎng)云南電網(wǎng)公司黨委堅(jiān)持大抓基層、大抓支部，聚焦“人”這一核心要素，以員工隊(duì)伍思想狀態(tài)的變化和內(nèi)生動(dòng)力的激發(fā)作為重點(diǎn)，制定了“提升員工獲得感、幸福感、安全感，激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力，助推公司一流企業(yè)創(chuàng)建”（簡(jiǎn)稱“三感一力”）實(shí)施方案。
以自上而下的頂層設(shè)計(jì)，聚集自下而上的合力?！叭幸涣Α睂?shí)施方案既通過(guò)貫徹正確的理論和路線方針政策帶領(lǐng)員工“乘風(fēng)破浪”，又從人民的實(shí)踐創(chuàng)造和發(fā)展要求中獲得企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的前進(jìn)動(dòng)力，把人民對(duì)美好生活的向往作為奮斗目標(biāo)，依靠人民創(chuàng)造歷史偉業(yè)。
以員工對(duì)“美好”的向往，激發(fā)企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力?！叭幸涣Α睂?shí)施方案圍繞增強(qiáng)員工與企業(yè)間的利益紐帶、情感紐帶和價(jià)值紐帶，抓實(shí)深化有效激勵(lì)、推進(jìn)基層減負(fù)、關(guān)注員工困難、強(qiáng)化思想引領(lǐng)、講好員工故事、強(qiáng)化價(jià)值認(rèn)同、擴(kuò)寬創(chuàng)新平臺(tái)、暢通成長(zhǎng)通道8個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力，為公司建設(shè)世界一流企業(yè)提供思想保障和精神動(dòng)力。
以管好業(yè)務(wù)結(jié)合帶動(dòng)隊(duì)伍，提升企業(yè)文化的“熱力”。南方電網(wǎng)云南電網(wǎng)公司各級(jí)黨組織、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部切實(shí)增強(qiáng)更加尊重員工、理解員工、關(guān)愛(ài)員工、成就員工的思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)；公司有效激勵(lì)和科學(xué)問(wèn)責(zé)的機(jī)制基本建立，使廣大員工工作的積極性得到有效提升，主動(dòng)把更多的精力投入到更加高效的工作中，并營(yíng)造出更有溫度、更有溫情的企業(yè)文化。
“三感一力”實(shí)施方案所形成的巨大效應(yīng)，在南方電網(wǎng)云南電網(wǎng)公司落地、生根、結(jié)果。匯涓流而成大海，于無(wú)聲處聽(tīng)驚雷，他們的實(shí)踐和經(jīng)驗(yàn)將為電力企業(yè)提供值得推廣的樣本。
責(zé)任編輯：張媛媛 投稿郵箱：網(wǎng)上投稿
